當你正在電話中向下屬單位很不冷靜的同志解釋政策時，領導過來找你談話，你怎么辦？

熱心網友

首先我會請領導坐下或告訴他自己一會兒在去找他,因為解釋工作是重要的,必須放在前面.如果他把情緒帶入工作,是對工作非常不利的.其次耐心的傾聽和解釋,在力所能及的情況下,把解釋工作做的圓滿.如果自己不能或超出自己的工作范圍,就留下他的電話,然后及時向領導反映或轉交相關部門.但一定要在最短的時間內.第三馬上去找領導,把事情向他匯報,一來可以讓他知道原因,二來可以向他請教解決辦法.從而積累自己的工作經驗,可以從容的面對今后工作中的同類問題.

熱心網友

首先，領導來找我，可能是有重要的事，這個時候我會保持冷靜，給電話那頭的同志說我有重要的事，呆會兒再打電話給他好好的解釋，并且叫辦公室的同事幫忙，傳真一分政策文件給他先研究一下，等我聽了領導的講話之后，再打電話給他，并且設身處地為他想想，冷靜的聽他的難處，再好好給他解釋，相信那位同志本著一顆為公的心會理解我的。也會顧大局的。

熱心網友

直接向下屬說，你先自己考慮下，稍后我再找你談。