熱心網友

我認為付給食堂的職工伙食費可以作為伙房補助考慮在職工福利費列支，同時也符合福利費的使用規定。這樣即便是沒有合法單證也牽扯不到納稅的問題。供參考。

熱心網友

沒有發票的費用從會計理論上來說，也不是一定就不能入賬。比如你支出的員工薪酬，那就是沒有發票的。但如你是支付一些外部的費用，最好要有發票。主要是防止稅務局查賬時，判你沒有合法的憑證，然后不給你稅前列支（主要是指企業所得稅）。收據能不能入賬關鍵看你的支出是什么性質。比如，你付出的履約保證金，押金等屬于往來性質，做賬時記入往來科目，那就沒問題。如果你支出的是費用類，或是購買的資產，那當然是要取得發票的。另外你取自政府部門或事業單位的行政事業性收據，那是可以以費用形式入賬的。

熱心網友

各地稅務局的規定都不同，到稅務局去問問應知道可以開支的標準，我們這里是每人５元伙食費列支。

熱心網友

外單位收據肯定不能入賬，哪有“可以按銷售額的一定比例抵不能正常取得的發票”規定。如果是本單位的食堂，可以記應付福利費借方，這時可以用收據。但這部分伙食費要營業稅。

熱心網友

只有收據按規定是不能入賬的，但若主管同意的話，可以入賬，稅務上有規定，可以按銷售額的一定比例抵不能正常取得的發票，超出的，要補交企業所得稅。