夏天來了，白天長了，老板根據(jù)白天長來增 們的工作時(shí)間，比如說以前我們是5：30下班，而現(xiàn)在改為6：30，但是又不加工資，這屬不屬于侵犯我們的權(quán)力？？？

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延長工作時(shí)間---這是剩余價(jià)值的來源之一啊。他的做法是違法的！

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絕對是侵犯勞動者的勞動權(quán)力。你可以到當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)管部門去先說一下詳細(xì)的情況讓當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)管部門對此進(jìn)行合理的解決。

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當(dāng)然是侵犯你的勞動權(quán)利。你如果不怕被炒魷魚，就去勞動部門告他去。

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侵犯，已經(jīng)違反勞動法關(guān)于勞動時(shí)間的規(guī)定。等于是加班了，應(yīng)該按加班補(bǔ)你們加班工資。可以向勞動監(jiān)察部門投訴。

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當(dāng)然是侵犯了你的利益。如果鈴有合同的特別說明除外。