我一個公司的女孩子,挺漂亮,我有些喜歡她,開會的時候,她主管說她工作不投入,讓她做的工作完成不了,上班上網,等等公司更高一級的領導也在參與,說要考核,不合格甚至降工資等.我聽到很難過.她也明顯喜歡我,不過我們只是互相關心.她也不說話,也不辯解.她是名校畢業的,剛工作不久.她主管也不懂她做的那部分,她本身也不是很熟悉. 我想她也一定很難受,特別有人在我面前批評她.想安慰她,卻不知道怎么安慰.說什么.說實話,如果是那樣說我,我肯定就辭職了.

熱心網友

你所需要做的就是在她身邊陪著她，同時最重要的是你要幫她處理一些基本的工作，教會她在社會生存的手段，剛畢業不是理由，你要讓她熟悉社會環境，而不是在那里抱怨，應該更加積極的去工作，讓領導從新認識她。誰都會經歷這些，你如果真的愛她，你就應該幫她，而不是僅僅和她一起辭職表示你的愛意，這樣對誰都沒有好處，在競爭這么激烈的社會中找個好工作還是有些難度的，而且總是這樣，我想她在以后的單位也會面臨同樣的問題，你們不能總是采取這種方法吧！

熱心網友

沒有很好的心理承受能力,,沒有一定之規,在哪都一樣!你能被批評一次就換個單位?上班能上網?在我們這先換崗,不改,再辭退!決不會客氣!口頭批評那是最輕的!愛她,就要幫她改變不良習慣!在單位不是在家里!不懂更要用心學!哪還有心思上網?告訴她要珍惜工作!年輕時業務不精,以后怎么辦?等著被人替換?

熱心網友

是她不對耶你不該是非不分你應該幫助她改正錯誤才對護短算什么男人

熱心網友

用心個她交流,講一些讓她能放寬心的話.這你總會說吧!如果這些你都不會,我也拿你沒有辦法了!

熱心網友

先設計一下場地吧~如果她一個人坐在那里~或站在一個人比較少的地方`就給她送一杯飲料或熱茶~~然后再對她說`:沒關系~剛開始工作~肯定會有不適應的地方~慢慢來就好了~然后你可以說你剛開始工作的時候~種種的不適~(就算沒有~也要想出來點)~后來慢慢的做熟練了~也就好了~什么的`~其實很多電視上都有這樣的場面`~呵呵~~照抄也挺有效的~