熱心網友

只要是公務員,就按公務員正常增長時間增長,一是正常晉升工資.在嚴格考核的基礎上,每兩年在本職務工資標準內晉升一個工資檔次；連續五年考核稱職或連續三年考核優秀的，在本職務對應的級別內晉升一個級別，相應增加級別工資；二是調整工資標準。根據工資水平狀況和物價指數變動情況，定期調整。

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依照先行規定執行。